Print Friendly, PDF & Email

CISEO Info News Nr. 35

Stiai ca…

…Specificatia tehnica ISO/TS 30411:2018 “Managementul resurselor umane–Masurarea calitatii angajarii” contine cele mai bune practici internationale de identificare a valorilor ce pot fi folosite pentru a evalua legatura dintre munca persoanei noi si succesul organizatiei?

ISO / TS 30411, publicat in august 2018, a fost elaborat de comitetul tehnic ISO/TC 260 “Managementul resurselor umane” si are urmatoarele beneficii:

  • este un instrument cheie pentru orice organizație, indiferent de dimensiune sau sector;
  • ofera o modalitate concreta de evaluare a performantei noilor angajati fata de tinte sau asteptari masurabile;
  • serveste ca un instrument extrem de util de raportare la performanta organizationala.

Masurarea avantajului pe care personalul nou angajat il aduce intr-o companie este esentiala pentru a determina eficacitatea procesului de recrutare, iar masurarea impactului expertizei departamentelor de resurse umane nu numai ca demonstreaza valoarea lor, ci permite si imbunatatirea continua.

by CISEO – ISO One Stop Shop

www.ciseo.ro

It was useful for you? Share it if you LIKE it!

CITESTE TOATE PASTILELE ISO

Pastila ISO nr. 7 - Primul standard ISO a fost publicat in anul 1951

CISEO Info News Nr. 7 Stiai ca… …primul standard ISO…